上市公司及其子公司是否屬于環(huán)境保護部門公布的重點排污單位

√ 是 □ 否

防治污染設(shè)施的建設(shè)和運行情況

報告期內(nèi)，公司及子公司嚴格遵守各項環(huán)保法規(guī)，并設(shè)有安全環(huán)保部。日常生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢水、廢氣及工業(yè)危險固廢等均通過合法有效的途徑進行處理，主要環(huán)保設(shè)施的處理能力及實際運行情況如下表所示：

報告期內(nèi)，污染物排放主要為廢水、廢氣和工業(yè)固廢，綜合公司各系列主要產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝，公司“三廢”的具體處理方式如下表所示：

廢水：報告期內(nèi)，廢水排放濃度主要指標為化學需氧量（COD）和氨氮，公司在污水處理出水口設(shè)置了在線監(jiān)測裝置，在線監(jiān)測排污濃度沒有超過環(huán)評濃度。并委托第三方會對相關(guān)指標進行月度或季度檢測。報告期內(nèi)，廢水排放數(shù)量及其濃度水指標均符合環(huán)保要求，不存在數(shù)量或濃度超標的情況。

廢氣：報告期內(nèi)，公司廢氣排放物主要為二氧化硫（SO2）、煙塵和氮氧化物、揮發(fā)性有機物，其中RTO蓄熱燃燒6#排氣筒安裝在線監(jiān)測，數(shù)據(jù)符合排放要求未出現(xiàn)超標。公司委托第三方定對各排氣筒相關(guān)指標進行月度檢測，數(shù)據(jù)符合排放指標。

報告期內(nèi)，廢氣排放數(shù)量及其濃度均符合環(huán)保要求，不存在數(shù)量或濃度超標的情況。

工業(yè)固廢：報告期內(nèi)，公司產(chǎn)生的工業(yè)固廢主要為蒸餾殘渣、污水處理污泥、廢活性炭、過濾渣）、危險化學品廢包裝等，處理方式為委托有危廢資質(zhì)單位進行處置。

報告期內(nèi)，工業(yè)固廢產(chǎn)生數(shù)量符合環(huán)保要求，不存在數(shù)量超標或未進行備案的情況。

建設(shè)項目環(huán)境影響評價及其他環(huán)境保護行政許可情況

公司現(xiàn)有的已建成投產(chǎn)的項目均已取得政府相關(guān)部門的行政許可或“三同時”驗收；在建項目均嚴格按照國家有關(guān)安全、環(huán)保、職業(yè)健康等方面的法律法規(guī)要求進行了相關(guān)安全、環(huán)保、職業(yè)健康影響等前置評價，嚴格按“三同時”要求執(zhí)行。

突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案

有針對性的編制了環(huán)境風險應(yīng)急預(yù)案、危廢專項應(yīng)急預(yù)案，得到專家論證后在當?shù)氐沫h(huán)保部門進行備案，每年根據(jù)預(yù)案有針對性的進行應(yīng)急預(yù)案的演練。

環(huán)境自行監(jiān)測方案

公司依據(jù)國家有關(guān)環(huán)境技術(shù)規(guī)范和監(jiān)測相關(guān)規(guī)定，定期委托第三方進行監(jiān)測，檢測項目包括廢水、廢氣、噪聲、土壤、地下水。

報告期內(nèi)因環(huán)境問題受到行政處罰的情況 ：無

其他應(yīng)當公開的環(huán)境信息

公司全面加強了環(huán)境管理體系運行管理，對重要環(huán)境因素及一般環(huán)境因素實現(xiàn)了有效控制，在廢氣、廢水、危險廢物管理方面嚴格依照國家環(huán)保法律法規(guī)要求，完成了規(guī)范化管理；在生產(chǎn)過程中，全面推行清潔生產(chǎn)與低碳發(fā)展理念，注重過程控制。今后我公司將深化管理，不斷持續(xù)改進，努力創(chuàng)建成為環(huán)境友好型、資源節(jié)約型企業(yè)。

在報告期內(nèi)為減少其碳排放所采取的措施及效果

□ 適用 √ 不適用

其他環(huán)保相關(guān)信息

公司，建立了以總經(jīng)理為危險廢物污染環(huán)境防治工作第一責任人，并對安全、環(huán)保部、環(huán)保專員及各生產(chǎn)部門的環(huán)保責任明確劃分的危險廢物污染環(huán)境防治責任制，確保了環(huán)保相關(guān)內(nèi)部控制制度的健全。根據(jù)上述制度，設(shè)有安全環(huán)保部，負責公司員工職業(yè)健康、安全、環(huán)境保護工作；對日常生產(chǎn)現(xiàn)場排水（渾濁度、顏色、pH）、排氣（現(xiàn)場氣味）及跑冒滴漏情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通跟蹤整改；日常及時檢查維護環(huán)保設(shè)施、記錄環(huán)保運營情況相關(guān)數(shù)據(jù)，確保各環(huán)保設(shè)施運營正常。

1.履行社會責任情況

1.1公司履行社會責任的宗旨

公司一直以來高度重視企業(yè)社會責任，將社會責任思想落實到經(jīng)營活動中，將社會責任工作融入到職工權(quán)益保護、供應(yīng)商、客戶權(quán)益保護、環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展等方面。

1.2職工權(quán)益保護

1）公司注重人文關(guān)懷，定期組織全體員工進行健康體檢、職業(yè)病體檢等，時刻關(guān)注員工身心健康；公司制定了一系列的福利制度，并在各類節(jié)日、員工生日為員工發(fā)放福利、送上祝福。此外，公司還經(jīng)常組織春季和秋季文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活。

2）公司注重職工培訓，并構(gòu)建了完備的職工培訓體系。培訓主要分內(nèi)部培訓和外部培訓兩種形式，其中，內(nèi)部培訓方面，公司開設(shè)內(nèi)部培訓課程，利用公司內(nèi)部資源對員工進行崗前、在崗業(yè)務(wù)培訓，以及各項法規(guī)、公司規(guī)章制度等培訓；外部培訓方面，公司通過聘請外部講師、組織員工參加外部專業(yè)資格培訓等方式，為不同層級員工制定針對性的專項培訓，拓寬員工的思維視野，提高員工專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

1.3客戶權(quán)益保護

公司一直秉持“以客戶為中心”的服務(wù)理念，客戶服務(wù)貫穿售前、售中和售后。其中，售前，公司依據(jù)客戶具體需求進行產(chǎn)品的方案制定、研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造等；售中，公司保障客戶的知情權(quán)，在銷售推薦過程中，本著對客戶認真負責的態(tài)度，規(guī)范銷售人員行為準則，嚴禁虛假承諾，保證銷售符合政策、協(xié)議要求；售后，公司制定了完善的售后服務(wù)制度，及時處理客戶投訴，最短時間內(nèi)解決客戶反饋問題，加強客戶滿意度調(diào)查分析，不斷提高客戶滿意度和認可度。

1.4社會公益方面

企業(yè)發(fā)展源于社會，回報社會是企業(yè)應(yīng)盡的責任。公司直注重社會價值的體現(xiàn)，積極踐行企業(yè)社會責任，報告期自披露日，公司共向當政府 捐獻10萬元。

1.5履行其他社會責任

公司誠信經(jīng)營，遵紀守法，積極履行繳納義務(wù)，增加國家財政收入。根據(jù)自身需求面向社會公開招聘員工，促進就業(yè)。響應(yīng)國家環(huán)保政策，通過技術(shù)創(chuàng)新，致力于綠色環(huán)保、節(jié)能減排、節(jié)約資源的產(chǎn)品目標，堅持不懈的為社會和行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。

公司響應(yīng)國家鞏固拓展脫貧攻堅成果的號召，2021年通過向當?shù)剞r(nóng)戶采購滯銷蔬菜、水果進行幫扶,積極履行企業(yè)公民職責，真心實意回饋社會。以購代捐，實現(xiàn)幫扶者和受幫扶對象的雙向進步，從而實現(xiàn)可持續(xù)的良性互動，真正激發(fā)鄉(xiāng)村內(nèi)在發(fā)展活力，為全面建成小康社會貢獻了一份力量。為宣揚“孝老敬老”民族傳統(tǒng)美德，雙向促進村企關(guān)系，為地區(qū)敬老院改造電梯、大門。此外，在扶持教育方面，為當?shù)匦W、大學設(shè)立獎助學金。